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派遣会社が考える仕事の紹介をしやすい人とは
派遣会社はスタッフに仕事を紹介するのが仕事です。スタッフの中には仕事の紹介をしやすい人とそうでない人がいるようです。
クライアント企業が欠員も出ていないうちから派遣会社に紹介を依頼するという事は少ないのが現状です。
派遣会社が紹介しやすいと感じるのはどんなスタッフでしょうか。
スタッフの人間性とは関係ない理由なので、登録のタイミングを見計らう事で解決できますね。
離れた早すぎる登録を紹介にはつながりにくいようです。
ではスタッフ自身の評価が高く紹介をしやすいと感じさせる人は派遣会社側がどんな印象を受けた場合でしょうか。
人当たりが報告等派遣会社とのコミュニケーションをとっている人や柔軟な対応ができる人は派遣先でも好印象を与えると判断されるようです。
ビジネスマナーを心得ている人は、スキルが高くてもマナーの悪い人よりも高評価を受けます。
一方派遣で働くという事に対する意識や理解度が低いと感じさせるスタッフや、明確な目標が定まっていないようなスタッフは敬遠されます。
派遣元の会社の名前を背負って働く派遣社員にとって、ビジネススキルと一緒にヒューマンスキルも磨く事は重要だといえるでしょう。